Na vsetínském úřadu práce visí zajímavá nabídka zaměstnání. Hokejový klub prostřednictvím úřadu shání náhradního brankáře. Nástupní plat 12 500 korun.
V březnu evidovaly úřady práce 253 522 nabídek volných pozic. Nejvyšší nezaměstnanost je na Karvinsku, nejnižší v okrese Rychnov nad Kněžnou.
Samoživitelky by od státu mohly dostávat až tři tisíce korun měsíčně na jedno dítě. Úřady by následně peníze samy vymáhaly na neplatičích.
Počet volných míst stoupl na téměř 231 000, bez práce bylo v lednu oficiálně 289 000 lidí. Nezaměstnanost klesla na 3,9 procenta z loňských 5,3 procenta.
Náhrady se nyní liší podle toho, u které ze dvou pojišťoven je bývalý pracovníkův zaměstnavatel pojištěný. Vláda to chce upravit.
Počet evidovaných uchazečů o zaměstnání klesl meziročně o více než 100 tisíc na 280 620 lidí.
Podnikatelům vadí, že liberecký úřad práce pomáhá německým kolegům s náborem pracovníků v době, kdy české firmy marně shánějí zaměstnance. Podle úřadu nejde o nábor, ale poskytování komplexních informací o práci v zahraničí.
Úřady práce ke konci listopadu evidovaly 265 469 uchazečů o zaměstnání. To je o 97 tisíc méně než před rokem. Na jedno volné pracovní místo připadá 1,2 uchazeče, zatímco před třemi lety jich bylo téměř devět.
Od ledna do září se vyplatilo 5,71 miliardy korun, tedy o pětinu méně něž ve stejném období loni. Ubývá také lidí, kteří pomoc dostávají.
Podíl nezaměstnaných v Česku v říjnu klesl na 3,6 procenta. Zaměstnavatelé nabízeli prostřednictvím úřadů práce téměř 210 tisíc volných míst. Na dosud nejnižší hodnotu klesl také počet uchazečů na jedno volné pracovní místo.
Skončily dovolené a firmy opět rozjely naplno výrobu, nezaměstnanost tak v září klesla na 3,8 procenta. Naopak dál roste počet volných míst, ukazují nové statistiky Úřadu práce ČR.
Žena skládala zkoušku u nového zaměstnavatele v době, kdy ještě neměla podepsanou smlouvu. Úřad práce ji kvůli tomu, že pracovala “na černo”, vyřadil z evidence, a ona tak přišla o podporu. Pomohla jí až ombudsmanka, která přiměla ministerstvo práce a sociálních věcí, aby rozhodnutí zrušilo.
Uchazečů o práci bylo v srpnu 296 826, což je nejnižší počet od června 1998. Meziročně se nezaměstnanost snížila o 1,3 procentního bodu. Počet volných pracovních míst se naopak meziměsíčně i meziročně zvýšil, když vzrostl na 199 tisíc.
Výkon trestu si vězni krátí sportem, údržbou věznice a nově i rekvalifikačními kurzy. První vězeňský med je k dostání v Jiřicích, kde koncem léta získala desítka trestanců rekvalifikaci na včelaře. Jedním z nich je i bývalý počítačový programátor, který je ve vězení už potřetí. Včelařstvím se ale podle něj uživit nedá, přestože je med nedostatkovým zbožím.
Nejvyšší podíl nezaměstnaných mají Jetětice na Písecku, třetí nejvyšší podíl uchazečů je v Těchařovicích na Příbramsku. Mezi zástupce severních Čech či Moravskoslezského kraje se dostaly i obce z Jihlavska, Plzeňska či Kladenska. Na opačném konci žebříčku skončilo s nulovou nezaměstnaností 218 obcí.
Zaměstnavatelé hledají především pomocné dělníky, řidiče, uklízeče, kuchaře či svářeče. Češi už ale ve většině případů došli, nebo za stávajících podmínek pracovat nechtějí.
Letošní prázdniny měly být prvními, do kterých se promítne novela zákona neumožňující zaměstnávat učitele jen na školní rok. Údaje Úřadu práce ČR ale ukazují, že během prázdnin opět vzrostl počet učitelů, kteří jsou bez práce. Co za náhlým růstem nezaměstnaných učitelů stojí, ministerstvo školství neví. To, že novela kýžený efekt nepřinesla, nepřekvapilo předsedu Unie školských asociací Czesha Jiřího Zajíčka. Podle něj byla změna zákona "nafouknutou populistickou bublinou", která nic neřeší.
Zájemců o novou státní podporu přibývá. O jednorázový příspěvek na přestěhování ve výši 50 tisíc korun mohou nezaměstnaní žádat od loňského listopadu. Už více než rok nabízejí úřady práce také příspěvek na dojíždění za prací.
Úřady práce ke konci července evidovaly 303 074 uchazečů o zaměstnání. To je o téměř 90 tisíc méně než před rokem. Na jedno volné pracovní místo připadá 1,6 uchazeče, zatímco před třemi lety jich bylo téměř deset.
Zatímco nabídka volných míst se permanentně rozšiřuje, jejich atraktivita až na výjimky neroste. V Praze vedou v rámci desítky nejžádanějších profesí z hlediska mezd IT pracovníci, ve většině ostatních krajů jsou to řidiči. Mezi regiony sice existují mzdové rozdíly, podle analytika ČSOB Petra Báči však nestačí k tomu, aby se lidé za prací stěhovali.
