Problém předčasného důchodu je ten, že krátí penzi. Napořád. V průměru o 1450 měsíčně. Přesto o něj žádá každý rok víc lidí. Kvůli únavě či zdravotním problémům už nechtějí dál pracovat a volí raději menší příjem. Nově by ale část žadatelů mohla do penze odcházet dřív, aniž by přišla o peníze. Jde o první plánovanou změnu v rámci chystané důchodové reformy.
Vyšší školkovné, zajímavější paušální limity pro živnostníky, výhodnější limit solidární daně pro bohaté, ale i přísnější podmínky pro daňový bonus. Projděte si novinky, se kterými musíte letos počítat v daňovém přiznání za loňský rok.
Česká národní banka ve čtvrtek zcela nečekaně zvýšila klíčové úrokové sazby. Základní úroková sazba, od níž se odvíjí i úročení bankovních úvěrů, stoupla ze dvou na 2,25 procenta. Důsledky kroku, který analytiky překvapil, jsou větší, než se na první pohled může zdát. Co se tedy nyní pro obyvatele Česka začne měnit?
Přídavek na dítě se po dvanácti letech zřejmě konečně zvýší. Od července by na něj navíc měl získat nárok dvojnásobek lidí. V naší kalkulačce zjistíte, zda na peníze od státu podle nových pravidel dosáhnete a kolik přesně můžete od léta na svém účtu čekat.
Pořídit si dům, koupit zlato, nebo raději sehnat starého veterána se spalovacím motorem? Oslovili jsme několik bankéřů a předních českých ekonomů s otázkou, jaký bude letošní rok investora a kam je dobré uložit peníze.
Nejlepší běžný účet loni nabízela mBank, účet pro podnikatele zase Fio banka. Zlato v kategorii spořicích účtů získala Raiffeisenbank. Vyplývá to z výsledků soutěže Finparáda - Finanční produkt roku 2019, kterou pořádala společnost Scott & Rose. Odborníci hodnotili také hypotéky, pojištění či investice. Podívejte se na výsledky v jednotlivých kategoriích.
Na penzi si ve fondech spoří skoro 4,5 milionu Čechů. Peníze více než milionu z nich se přitom loni slušně zhodnotily. Naopak majitelům transformovaných fondů, tedy původního penzijního připojištění, ukrajuje z vkladů inflace.
Od prvopočátku jsme přesvědčeni, že nový informační systém není navržený správně, říká Vítězslav Ciml, ředitel společnosti OKsystem, která za správu IT systémů inkasuje od státu 400 milionů ročně. Změnit to měl nový systém, za ten ale ministerstvo podle Cimla utratilo od roku 2010 čtyři až pět miliard korun. A dodnes není v provozu. Za ty peníze mohl náš stávající systém fungovat deset let, tvrdí.
Ekonomické prognózy byly loni váhavé, firmy proto začaly být obezřetnější. A to jak v oblasti plánovaných investic, tak i náborových aktivit. Boj o talenty na trhu práce se tak podle všeho začíná uklidňovat. Uvádí to letošní mzdový průzkum personálně-poradenské společnosti Hays. Zároveň prozrazuje, jaká odvětví budou na vrcholu a kde se situace zhorší.
Šipky zažívají boom, je to show a skvělý sport na sledování v televizi, ale naživo je ještě lepší, líčí promotér a komentátor televize Nova Pavel Korda. Náhoda v šipkách nefunguje, je těžké udržet klidnou mysl, musíte být stoprocentně připravený, říká. Nejlepší tuzemský hráč Karel Sedláček jako první Čech v historii získal kartu organizace PDC. Změní mu to život, stane se profesionálem, dodává.
Řada bank na českém trhu nabízí klientům běžný účet zdarma. Ovšem pokud lidé nabídku detailněji prozkoumají, zjistí, že účet bez poplatku mnohdy dostanou jen za splnění určitých podmínek. A když je nesplní, platí. Na co si dát při výběru bankovního účtu pozor a jak ušetřit?
Koupili jste loni dům, byt, pozemek nebo jste ho dostali či zdědili? Do konce ledna musíte podat daňové přiznání k dani z nemovitých věcí. Jinak hrozí pokuta. Navštívit finanční úřad musí také ti, kdo nemovitost darovali nebo prodali.
Loňský rok skončil na hypotečním trhu s průměrnou úrokovou sazbou 2,34 procenta. Podle hypoindexu, který sleduje nabídky většiny bank v Česku, se pokles úrokových sazeb v prosinci téměř zastavil. Objemy i počty poskytnutých hypoték klesly.
Řada obchodů se starožitnostmi zavírá. Důvodem je podle viceprezidentky Asociace starožitností Simony Šustkové i fakt, že obor je stále více svázaný desítkami zákonů. Některé jdou dokonce proti sobě. "Po třiceti letech od revoluce je naše podnikání jeden velký stres," říká v rozhovoru pro Aktuálně.cz.
Banky v závěru letošního roku nabídly zajímavější úročení na spořicích účtech než v minulosti. I proto se zájem o ně zvýšil a ukládá na ně peníze většina klientů, kteří je mají k dispozici. Zeptali jsme se bank na současné trendy na trhu se spořením a nabízíme zároveň přehled, jaké zhodnocení jednotlivé banky nabízejí a za jakých podmínek.
Češi se v období Vánoc často zadlužují. Kvůli dárkům. A řada z nich rizikově. "Důvodem je finanční gramotnost, ve které máme ještě stále velké rezervy. Proto je třeba začít s výchovou v co nejútlejším věku dětí," říká Veronika Tomanová z webového projektu Zlatka.in, který se snaží žákům prvního a druhého stupně základních škol vysvětlit, jak správně hospodařit s penězi.
Během Vánoc bývají Češi štědří a posílají peníze na charitativní projekty různých spolků, nadací a občanských sdružení. Finanční dary jdou často na takzvané transparentní účty, do jejichž historie může kdokoliv nahlédnout. Jenže i za tyto účty se platí a bankovní poplatky mohou být zvláště pro malé neziskovky drahý problém.
Ministerstvo financí zahájilo prodej další, šesté emise státních dluhopisů pro občany s názvem Dluhopisy Republiky. Ukončená pátá emise byla o něco málo úspěšnější než ta letní, pomohly zřejmě Vánoce a možnost pořídit si k dluhopisům dárkové certifikáty.
Začalo to možností platit přes mobil nebo chytrými hodinkami. Později nařídila Evropská komise náročnější ověřování on-line plateb nad 500 korun. Následovaly okamžité platby, které pošlou peníze na jiný účet do několika vteřin. A teď v prosinci zásadním způsobem zlevňují mezinárodní SEPA platby. Podívejte se, jak se k velkým finančním tématům konce letošního roku banky postavily.
V minulosti patřily matky na rodičovské dovolené k odstrkované skupině. To bylo ale v době, kdy míra nezaměstnanosti atakovala devět procent a na trhu práce si firmy mohly z kandidátů vybírat. Dnes je situace opačná a firmy vítají rodiče s otevřenou náručí. A aby je nalákaly k návratu do práce, rozšiřují nabídku zaměstnaneckých benefitů.
