Šikanování si na vlastní kůži prožilo téměř 17 procent tuzemských pracujících. U každého druhého z nich byl původcem nevhodného chování šéf. Vyplývá to z reprezentativního průzkumu personální společnosti Předvýběr.CZ, pro který data sbírala agentura Talk Online Panel.
Až k Ústavnímu soudu se dostaly vulgární urážky na adresu nadřízeného, kvůli nimž dostal zaměstnanec okamžitou výpověď. V podobných situacích je nutné posuzovat konkrétní znění výroků, jejich kontext, pohnutky zaměstnance, stejně jako závažnost možné újmy, uvedl soud. Konkrétní případ podle něj nebyl důvodem k okamžité výpovědi.
Případ útisku zaměstnankyň se dostal až k Ústavnímu soudu
Reputaci ztratíme lehce, udržet ji už bývá těžší
